Category: Actividad

Las personas usuarias, protagonistas del Consejo de Participación de diciembre

Esta mañana hemos celebrado en el centro cívico de Orkoien nuestro Consejo de Participación, un acto en el que nos reunimos para poner en común lo realizado en la segunda mitad del año y para trasladar a la Dirección sugerencias y peticiones de los centros.

El Consejo de Participación es un encuentro que celebramos dos veces al año y en el que participan las personas usuarias de cada Centro Ocupacional.

La portavoz de las personas representantes, Miriam Azcona, ha puesto en valor esta figura, recordando las funciones que ejercen en sus centros, y ha recordado a todas las personas que se acerquen a comentar sus inquietudes. Además, los centros han compartido experiencias inclusivas realizadas en la comunidad, colaborando con otras entidades o realizando voluntariado.

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Plan estratégico de TASUBINSA

En TASUBINSA seguimos trabajando en el Plan Estratégico 2024-2026 con 4 líneas estratégicas que guían nuestras acciones en el corto y medio plazo: fortalecer, modernizar, diversificar y transformar.

Estas líneas se estructuran en 7 áreas de mejora, desde la financiación y el desarrollo de negocio, hasta la modernización de la gestión o la relación de TASUBINSA con el entorno. Para ello, se han establecido 33 acciones concretas que abarcan a toda la entidad, que se desplegarán a través de diferentes grupos de trabajo.

En este tríptico se reflejan las líneas en las que estamos trabajando para que TASUBINSA pueda responder mejor frente a las necesidades de personas trabajadoras, usuarias, familias, clientes y sociedad.

Puedes verlo aquí.

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TASUBINSA reconoce a 20 empresas por su apoyo en su 35 aniversario

TASUBINSA ha reconocido hoy, en un acto de celebración de su 35 aniversario en Civivox Condestable, a 20 empresas cliente por apostar por generar empleo para las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo a través de la subcontratación de trabajos.

TASUBINSA está celebrando, del 22 de abril al 5 de mayo, un ciclo sobre Discapacidad en colaboración con la red Civivox con motivo de sus 35 años, en el que se enmarca esta jornada dirigida a empresas, y en la que se ha debatido sobre el empleo y la discapacidad.

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TASUBINSA celebra 35 años trabajando por y para las personas con discapacidad

Hace 60 años, las personas con discapacidad intelectual de Navarra apenas contaban con recursos a los que acudir. Las familias, reunidas bajo ANFAS, crearon unos primeros talleres en diferentes localidades: en 1974 empezó a funcionar el de Tudela y en 1975 el de Burlada.

Les siguieron más talleres en Estella, Sangüesa, San Adrián, Elizondo, Lakuntza… que hoy son centros de ocupación y empleo muy diferentes a los de aquellos momentos, pero con el mismo objetivo de seguir trabajando por y para las personas con discapacidad, preferentemente intelectual o del desarrollo.

Este 2024 conmemoramos que hace 35 años, el 13 de junio de 1989, ANFAS y el Gobierno de Navarra acordaron constituir una nueva entidad para gestionar estos talleres, creando TASUBINSA bajo un modelo mixto de ocupación y empleo.

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TASUBINSA obtiene de AENOR la certificación UNE 19601

TASUBINSA ha recibido la certificación de AENOR por su Sistema de Gestión de Compliance Penal, conforme a los requisitos establecidos en la Norma UNE 19601

Esta certificación se ha conseguido tras un completo proceso de auditoría que se llevó a cabo los meses de octubre y noviembre de 2023, en el que se revisó el sistema de gestión de Compliance penal de la entidad.

El director territorial de AENOR en Navarra y La Rioja, Michel Lumbreras, ha entregado el nuevo certificado al director gerente de TASUBINSA, Javier Lagunas, en un acto celebrado en las oficinas centrales, en Arazuri, en el que ha participado también la directora del área de Sistemas de Gestión, Elena Mugueta.

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‘Tu salud es lo importante’, una campaña de prevención de riesgos de 12 meses

Este año 2024 ponemos en marcha una campaña de información y sensibilización sobre Prevención de Riesgos Laborales en nuestros centros, bajo el lema ‘Tu salud es lo importante’. Esta campaña se dirige a todo el personal, pero en concreto a las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo.

Se trata de una campaña muy visual y que emplea lenguaje fácil de entender con 12 temáticas que se trabajarán durante todo el año, una por mes.

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La Comisión de Derechos Sociales del Parlamento de Navarra visita San Adrián

Miembros de esta comisión han visitado en centro de TASUBINSA para conocer sus necesidades de accesibilidad

El centro de TASUBINSA en San Adrián ha recibido esta mañana la visita de miembros de la Comisión de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo del Parlamento de Navarra para conocer cómo se trabaja en este centro y sus necesidades de accesibilidad. Han asistido Arantxa Izurdiaga (EH Bildu), Daniel López (Contigo-Zurekin), Isabel Aramburu (Geroa Bai), Olga Chueca (PSN), Raquel Garbayo (UPN) y Maite Nosti (VOX). Les ha acompañado también la alcaldesa de San Adrián, Marta Ezquerra.

El centro cuenta con dos plantas y numerosas barreras arquitectónicas que hacen imposible que personas con movilidad reducida puedan acceder a este recurso, tanto para Centro Especial de Empleo como para Centro Ocupacional.

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TASUBINSA, encargada de los jardines del Palacio de Navarra

TASUBINSA se está encargando, durante este último trimestre del año, del mantenimiento de los jardines del Palacio de Navarra, un trabajo que la sociedad pública Gestión Ambiental de Navarra (GAN-NIK) ha adjudicado a TASUBINSA, tras un proceso de invitación en el que han participado varias empresas.

Desde septiembre, una brigada de tres personas se encarga de manera semanal del mantenimiento del jardín exterior del Palacio de Navarra, realizando trabajos de corte, limpieza, desbroce, riego de maceteros y jardineras interiores, mantenimiento de escarda y parterres y limpieza del estanque central.

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Más pasos hacia la accesibilidad cognitiva en Tudela

El camino a Tasubinsa Tudela por el Polígono Industrial Municipal es más accesible y seguro gracias a señalizaciones en el suelo

Unas huellas de pisadas granates cruzan el Polígono Industrial Municipal hasta nuestro centro de Tasubinsa en Tudela. Este camino forma parte de un proyecto de mejora de la accesibilidad cognitiva de este centro, que se está desarrollando gracias al trabajo conjunto entre Tasubinsa y el Ayuntamiento de Tudela.

Las huellas de pisadas granates recién pintadas en la acera marcan el camino a pie desde el Paseo de los Poetas, a la altura del número 10, hasta la entrada principal del centro de Tudela, a más de un kilómetro de distancia.

Estas pisadas se intercalan con flechas para indicar el camino a seguir y con círculos que señalizan dónde parar para asegurarse de mirar a ambos lados de la calzada antes de cruzar la carretera.

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