Category: Actividad

23 abril, 2024 / Actividad, Centro Especial de Empleo / No Comments »

TASUBINSA reconoce a 20 empresas por su apoyo en su 35 aniversario

TASUBINSA ha reconocido hoy, en un acto de celebración de su 35 aniversario en Civivox Condestable, a 20 empresas cliente por apostar por generar empleo para las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo a través de la subcontratación de trabajos.

TASUBINSA está celebrando, del 22 de abril al 5 de mayo, un ciclo sobre Discapacidad en colaboración con la red Civivox con motivo de sus 35 años, en el que se enmarca esta jornada dirigida a empresas, y en la que se ha debatido sobre el empleo y la discapacidad.

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19 abril, 2024 / Actividad / 1 Comment »

TASUBINSA celebra 35 años trabajando por y para las personas con discapacidad

Hace 60 años, las personas con discapacidad intelectual de Navarra apenas contaban con recursos a los que acudir. Las familias, reunidas bajo ANFAS, crearon unos primeros talleres en diferentes localidades: en 1974 empezó a funcionar el de Tudela y en 1975 el de Burlada.

Les siguieron más talleres en Estella, Sangüesa, San Adrián, Elizondo, Lakuntza… que hoy son centros de ocupación y empleo muy diferentes a los de aquellos momentos, pero con el mismo objetivo de seguir trabajando por y para las personas con discapacidad, preferentemente intelectual o del desarrollo.

Este 2024 conmemoramos que hace 35 años, el 13 de junio de 1989, ANFAS y el Gobierno de Navarra acordaron constituir una nueva entidad para gestionar estos talleres, creando TASUBINSA bajo un modelo mixto de ocupación y empleo.

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20 marzo, 2024 / Actividad, Centro Especial de Empleo / No Comments »

TASUBINSA obtiene de AENOR la certificación UNE 19601

TASUBINSA ha recibido la certificación de AENOR por su Sistema de Gestión de Compliance Penal, conforme a los requisitos establecidos en la Norma UNE 19601

Esta certificación se ha conseguido tras un completo proceso de auditoría que se llevó a cabo los meses de octubre y noviembre de 2023, en el que se revisó el sistema de gestión de Compliance penal de la entidad.

El director territorial de AENOR en Navarra y La Rioja, Michel Lumbreras, ha entregado el nuevo certificado al director gerente de TASUBINSA, Javier Lagunas, en un acto celebrado en las oficinas centrales, en Arazuri, en el que ha participado también la directora del área de Sistemas de Gestión, Elena Mugueta.

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Una trabajadora, sonriente, muestra en una mano un calendario, y en otra, un cartel de la campaña.
1 febrero, 2024 / Actividad / No Comments »

‘Tu salud es lo importante’, una campaña de prevención de riesgos de 12 meses

Este año 2024 ponemos en marcha una campaña de información y sensibilización sobre Prevención de Riesgos Laborales en nuestros centros, bajo el lema ‘Tu salud es lo importante’. Esta campaña se dirige a todo el personal, pero en concreto a las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo.

Se trata de una campaña muy visual y que emplea lenguaje fácil de entender con 12 temáticas que se trabajarán durante todo el año, una por mes.

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Visita de la Comisión de Derechos Sociales del Parlamento de Navarra a TASUBINSA San Adrián
13 diciembre, 2023 / Actividad, Centro Especial de Empleo, Visitas / No Comments »

La Comisión de Derechos Sociales del Parlamento de Navarra visita San Adrián

Miembros de esta comisión han visitado en centro de TASUBINSA para conocer sus necesidades de accesibilidad

El centro de TASUBINSA en San Adrián ha recibido esta mañana la visita de miembros de la Comisión de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo del Parlamento de Navarra para conocer cómo se trabaja en este centro y sus necesidades de accesibilidad. Han asistido Arantxa Izurdiaga (EH Bildu), Daniel López (Contigo-Zurekin), Isabel Aramburu (Geroa Bai), Olga Chueca (PSN), Raquel Garbayo (UPN) y Maite Nosti (VOX). Les ha acompañado también la alcaldesa de San Adrián, Marta Ezquerra.

El centro cuenta con dos plantas y numerosas barreras arquitectónicas que hacen imposible que personas con movilidad reducida puedan acceder a este recurso, tanto para Centro Especial de Empleo como para Centro Ocupacional.

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Personal de TASUBINSA realiza trabajos de mantenimiento de los jardines del Palacio de Navarra
28 septiembre, 2021 / Actividad, Centro Especial de Empleo, Servicios / No Comments »

TASUBINSA, encargada de los jardines del Palacio de Navarra

TASUBINSA se está encargando, durante este último trimestre del año, del mantenimiento de los jardines del Palacio de Navarra, un trabajo que la sociedad pública Gestión Ambiental de Navarra (GAN-NIK) ha adjudicado a TASUBINSA, tras un proceso de invitación en el que han participado varias empresas.

Desde septiembre, una brigada de tres personas se encarga de manera semanal del mantenimiento del jardín exterior del Palacio de Navarra, realizando trabajos de corte, limpieza, desbroce, riego de maceteros y jardineras interiores, mantenimiento de escarda y parterres y limpieza del estanque central.

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7 mayo, 2021 / Actividad, Centro Ocupacional / No Comments »

Más pasos hacia la accesibilidad cognitiva en Tudela

El camino a Tasubinsa Tudela por el Polígono Industrial Municipal es más accesible y seguro gracias a señalizaciones en el suelo

Unas huellas de pisadas granates cruzan el Polígono Industrial Municipal hasta nuestro centro de Tasubinsa en Tudela. Este camino forma parte de un proyecto de mejora de la accesibilidad cognitiva de este centro, que se está desarrollando gracias al trabajo conjunto entre Tasubinsa y el Ayuntamiento de Tudela.

Las huellas de pisadas granates recién pintadas en la acera marcan el camino a pie desde el Paseo de los Poetas, a la altura del número 10, hasta la entrada principal del centro de Tudela, a más de un kilómetro de distancia.

Estas pisadas se intercalan con flechas para indicar el camino a seguir y con círculos que señalizan dónde parar para asegurarse de mirar a ambos lados de la calzada antes de cruzar la carretera.

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Un grupo de personas en la formación en economía doméstica, realizada antes de la pandemia.
4 mayo, 2021 / Actividad / No Comments »

Crece la formación online en Tasubinsa durante 2020

  • El año pasado se ejecutaron 4.263 horas de formación, de las que se beneficiaron 251 personas
  • El mayor esfuerzo formativo de 2020 se centró en el área de Desarrollo Profesional, suponiendo un 76% de las acciones del plan

A lo largo del año pasado, y como consecuencia de la pandemia, la formación interna online realizada en Tasubinsa ha pasado de un 2,5% a suponer más de la mitad del total de acciones formativas (53%).

En concreto, en 2020 se ejecutaron 4.263 horas de formación de las que se beneficiaron 251 personas, una cifra que ha supuesto un descenso importante con respecto a los últimos años, debido a las acciones canceladas por la pandemia, que en su mayoría eran presenciales.

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Imagen del Consejo de Participación celebrado por videoconferencia entre todos los centros de Tasubinsa.
2 octubre, 2020 / Actividad, Centro Ocupacional / No Comments »

El primer Consejo de Participación del año, por videoconferencia

Tasubinsa celebró ayer jueves, 1 de octubre, su primer Consejo de Participación de este año, un encuentro que tradicionalmente se celebra antes de verano pero había sido pospuesto hasta ahora, momento en el que se ha reincorporado la mayor parte de las personas del Centro Ocupacional.

En este encuentro una persona usuaria de cada CO expone lo que se hace en su centro y presenta sus propuestas para su mejora. En esta ocasión se ha podido llevar a cabo por videoconferencia, lo que ha permitido que se siga en todos los centros y puedan participar más personas. Se ha hablado sobre todo de la pandemia de la Covid-19 y de cómo ha afectado a las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo de Tasubinsa.

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