Category: Centro Especial de Empleo

Un grupo de 27 personas de Entidad FORMEM (Portugal) visitan ANFAS y TASUBINSA para compartir experiencias

  • Han participado en un intercambio de experiencias, conocimientos y buenas prácticas para mejorar la labor que realizan todas las entidades

Un grupo de 27 personas de Entidad Formem, la federación portuguesa de centros de Formación Profesional y Empleo de las personas con discapacidad, ha visitado hoy ANFAS y TASUBINSA, con el objetivo de compartir experiencias, generar sinergias de trabajo, cooperación y colaboración mutuas. 

Este grupo, que los días anteriores visitó también otras entidades como Ampros (Cantabria) y Gorabide (País Vasco) ha estado en el centro de Orkoien de TASUBINSA, donde se ha interesado por el trabajo que se realiza en el Centro Especial de Empleo, el servicio que se presta desde el Centro Ocupacional y por el nuevo proyecto piloto de atención al envejecimiento de los centros de Orkoien y Beriáin. 

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Tasubinsa realizará el mantenimiento de jardinería de Ripagaina, Milagrosa y Santa María la Real

Tasubinsa se encargará durante los próximos cuatro años del mantenimiento de las zonas verdes de los barrios de la Milagrosa, Ripagaina y Santa María la Real en Pamplona.

El Ayuntamiento de Pamplona ha adjudicado a Tasubinsa el mantenimiento del lote D de zonas verdes de la ciudad reservado para empresas de carácter social, que cubre una superficie de 166.126 m2. El importe de adjudicación es de 240.000 euros anuales y el trabajo se iniciará el próximo día 1 de marzo.

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Tasubinsa recibe la visita de representantes de AEES Dincat

AEES Dincat Tasubinsa

Representantes del Centro Especial de Empleo de la asociación empresarial de economía social AEES Dincat visitaron ayer Tasubinsa para conocer de cerca el modelo de ocupación y empleo de la organización navarra.

Esta federación que vela por la defensa de los derechos, la dignidad y la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo y sus familias en Cataluña se interesó por temas como la metodología de trabajo y atención seguida en Tasubinsa y cómo está establecido el itinerario de las personas, además de temas más empresariales como el modelo de financiación y de negocio propio. El objetivo de este encuentro era mostrar estas buenas prácticas al Gobierno de Cataluña.

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Kutxabank entrega 35 huchas cajero para los Centros Ocupacionales

Kutxabank ha donado a Tasubinsa 35 huchas con forma de cajero para las actividades de estimulación cognitiva del Centro Ocupacional, que atiende a 600 personas con discapacidad intelectual y del desarrollo.

El director de la oficina de Pamplona de Kutxabank, Alejandro Calzada, ha hecho entrega de las huchas a Javier Goldáraz, presidente de Tasubinsa, en las oficinas centrales de la entidad sin ánimo de lucro, en Arazuri. Ha estado presente también la coordinadora del Centro Ocupacional, Ana Rastrollo.

Las huchas simulan un cajero automático con ranura para insertar la tarjeta de crédito y con botones para realizar operaciones. Tasubinsa va a destinarlas a las actividades de sus Centros Ocupacionales, donde, en función de las necesidades de cada persona, se utilizarán en las actividades instrumentales y de estimulación cognitiva, para trabajar tanto el manejo del dinero como la gestión económica.

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Empleo verde y más inclusivo en la Vía Verde del Bidasoa

Tasubinsa se ha encargado, a lo largo de cuatro semanas durante el mes de junio y principios de julio, de los trabajos de desbroce de las lindes de la Vía Verde del Bidasoa, unos 22,5 kilómetros de camino desde Santesteban-Doneztebe hasta la frontera.

Ésta es la primera vez que los 18 ayuntamientos de las comarcas de Baztan-Bidasoa, a través de la agrupación turística Uraren Bailarak, deciden financiar conjuntamente la limpieza de la Vía Verde del Bidasoa entre los tramos de Doneztebe a Endarlatza, en la muga con Guipúzcoa. Para ello, en enero Uraren Bailarak adjudicó el trabajo a Tasubinsa, tras ser autorizado por la Comisión de Mantenimiento de la Vía Verde del Bidasoa.

Una brigada formada por tres personas del servicio de jardinería del Centro Especial de Empleo, con discapacidad intelectual, se han encargado de estos trabajos, ya finalizados, que han incluido la poda de ramas de arbolado y arbustos a pie de esta vía acondicionada.

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